Støtte og hjælpeordninger

Hvis du er ledig, betaler til efterlønsordningen, og der højst er fem år, til du når efterlønsalderen, kan du have ret til et seniorjob i din bopælskommune. Seniorjobbet er på overenskomstmæssige løn- og arbejdsvilkår.

Hvis du opfylder betingelserne for seniorjob, skal du selv søge kommunen om seniorjob. Du kan tidligst sende ansøgningen 3 måneder før, dine dagpenge ophører. Vi skal have modtaget din ansøgning om seniorjob senest 2 måneder efter dine dagpenge er ophørt.

Betingelser

• Du er medlem af en A-kasse  
• Du mister retten til dagpenge, når der er under 5 år til din efterlønsalder  
• Du har ret til efterløn, når du når din efterlønsalder 
• Du indbetaler til efterlønsordningen

Fleksjob er en ansættelse, hvor der tages hensyn til, at din arbejdsevne er varigt begrænset pga. sygdom. Når fleksjobbet oprettes vurderer Jobcenteret din arbejdsevne i fleksjobbet - dvs. hvor mange arbejdstimer du kan arbejde i den konkrete fleksjob, og med hvilken arbejdsintensitet. 

Vurderingen skal danne grundlag for aftalen om ansættelsen i fleksjobbet mellem dig og din arbejdsgiver, herunder om arbejdstid og løn.

Hvis Jobcentret vurderer, at du kan indstilles til fleksjob, vil din kontaktperson i kommunen indkalde til et møde med rehabiliteringsteamet, som vil hjælpe dig med at afklare dine muligheder for at komme ind på arbejdsmarkedet og bruge de ressourcer, du har.

Du behøver ikke at fortsætte dit medlemskab af A-kassen, idet du ikke længere optjener dagpengeret. Dit efterlønsbidrag vil efter fleksjobbevillingen overgå til fleksydelsesordningen. 

På borger.dk kan du få det fulde overblik over reglerne for fleksjob.

Betingelser

Tre betingelser skal være opfyldt for, at kommunen kan bevilge dig et fleksjob:

• Du skal være under folkepensionsalderen
• Kommunen skal vurdere, at din arbejdsevne er væsentligt og varigt nedsat
• Alle muligheder for at opnå en almindelig ansættelse, fx gennem omplacering skal være undersøgt.

 Fleksjob til dig der allerede er i arbejde

Hvis du ønsker at komme i fleksjob på din nuværende arbejdsplads, er der nogle kriterier som skal være opfyldt:

• Du skal have været ansat på arbejdspladsen efter overenskomsten eller på særlige vilkår i 12 måneder
• Aftalen skal være skriftlig
• Aftalen skal indeholde oplysninger om, hvilke funktioner du enten har svært ved at udføre eller ikke kan udføre
• Det skal fremgå af aftalen, hvilke konkrete skånehensyn, der er aftalt
• Din arbejdsgiver skal dokumentere, at der er gjort et reelt forsøg på at fastholde dig i et ordinært job i min. 12 måneder

Det gælder dog ikke, hvis du har været udsat for en akut opstået skade eller sygdom fx en arbejdsulykke, og det tydeligt vil være formålsløst for dig at vende tilbage i job på ordinære vilkår.

Har du på dit arbejde brug for personlig assistance i forbindelse med praktiske arbejdsfunktioner, kan Jobcenter Gladsaxe hjælpe dig. 

Der kan ydes personlig assistance til ledige, lønmodtagere og selvstændige erhvervs-
drivende, der på grund af en varig og betydelig fysisk eller psykisk funktionsnedsættelse har behov for særlig personlig bistand for at kunne varetage deres job. Varig funktionsnedsættelse betyder, at funktionsnedsættelsen ikke er af midlertidig eller forbigående karakter.

Kun hjælp til praktiske arbejdsfunktioner

Den personlige assistent må kun hjælpe med praktiske arbejdsfunktioner. De faglige og indholdsmæssige jobfunktioner skal du selv kunne udføre.

Jobcenteret kan yde tilskud til en personlig assistent i op til 20 timer pr. uge for personer, der er beskæftiget 37 timer pr. uge. Tilskuddet bevilges enten i en afgrænset periode eller på ubestemt tid.

Kontakt Jobcenter Gladsaxe, hvis du vil vide mere om dine muligheder.

Har du brug for særlig støtte på din arbejdsplads, i form af hjælpemidler eller arbejdsredskaber, kan du kontakte Jobcenter Gladsaxe. Det skal være hjælpemidler, som ikke falder ind under arbejdsgivers forpligtelse i forhold til indretning af arbejdspladsen.

Kommunen kan give en person med varige begrænsninger i arbejdsevnen hjælp til værktøj og arbejdsredskaber, når hjælpen har afgørende betydning for, at medarbejderen kan fastholde sin ansættelse.

Det er en forudsætning, at værktøjet eller arbejdsredskabet er med til at afhjælpe medarbejderens begrænsninger. Det kan f.eks. være værktøj og mindre arbejdsmaskiner til personligt brug, særlige arbejdsstole eller andet til indretning af arbejdspladsen.

Kontakt Jobcenter Gladsaxe for yderligere information.

Hvis du er nyuddannet og har en funktionsnedsættelse, har du mulighed for at søge et job med løntilskud for handicappede for at opbygge erhvervserfaring inden for dit uddannelsesområde.

Isbryderordningen giver dig mulighed for at blive ansat med løntilskud umiddelbart efter, at du har færdiggjort din uddannelse af minimum 1½ års varighed. Du kan blive ansat med løntilskud i både private og offentlige virksomheder i op 12 måneder. 

Fordele

• Du får opbygget erhvervserfaring og udviklet dine kompetencer inden for det arbejdsområde, din uddannelse er rettet mod
• Du har mulighed for at få bevilget mentorstøtte, tilskud til hjælpemidler og personlig assistance, hvis dit handicap berettiger til det, og der er behov for det 
• En løntilskudsstilling kan bruges som genvej til fast arbejde, hvis du ansættes på ordinære vilkår efter løntilskudsperiodens udløb 

Sådan gør du 

• Du kan finde og søge løntilskudsstillinger på Jobnet.dk 
• Du kan søge løntilskudsstillinger ved at henvende dig direkte hos virksomheder 
• Når du har fundet en virksomhed, skal du henvende dig til jobcentret. Husk, at du ikke må starte i løntilskud, før du har haft kontakt med Jobcentret
• Du har også mulighed for at samarbejde med en jobkonsulent om at finde et job med løntilskud eller finde en virksomhedspraktik, der kan blive indgangen til et job med løntilskud. Du skal kontakte din sagsbehandler, hvis du ønsker en jobkonsulent.

Betingelser

• Et tilbud om ansættelse med løntilskud kan gives i op til et år 
• Jobcenteret bevilger og udbetaler tilskuddet til arbejdsgiveren, som udbetaler din løn 
• Du skal have en uddannelse af mindst 18 måneders varighed
• Du skal starte i ordningen senest 2 år efter endt uddannelse
• Du skal mangle erhvervserfaring inden for det arbejdsområde, som din uddannelse kvalificerer til